今年以来，珠海队积极贯彻落实总队《关于进一步提升统计调查工作服务水平的通知》要求，印发《珠海调查队关于进一步提升统计调查工作服务水平实施方案》，采取一系列措施推动珠海统计调查服务“二次创业”。 

　　一、把好“风向标”，定下精准服务新基调。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，召开党组中心组理论学习扩大会专题学习习近平总书记对广东提出的“四个走在全国前列”要求，站在新高度，突出新重点，为加强统计调查服务定好新基调。树立“主动服务、精准服务”理念，围绕粤港澳大湾区建设、改革开放四十周年等重大议题，将统计数据监测和调查分析研究有机结合，强化阶段性形势变化和决策部署落实情况的全面跟踪，以更多观点新、对策新的分析研究报告发挥参谋助手作用。谋划统计调查服务新格局，完善局队季度统计调查数据通报会制度，聚焦民生热点和百姓关切，及时将进度数据解读和综合分析研判成果传递给各界代表和新闻媒体，积极服务各类需求，提升国家调查品牌度和影响力。 

　　二、主抓执行力，演好“踏石抓铁”进行曲。紧密结合省委“大学习、深调研、真落实”活动部署，制定2018年珠海队领导干部和各科室走访调研计划，将深入一线、基层调研落到实处。提早谋划、制定下达全年分析研究和信息服务任务，不仅提出了数量要求，而且对标综合统计工作先进市队量化了采用目标和进度安排，树立“精品”意识，突出质量导向。强化各科室信息要点“认领”机制和调研督办机制，实现“任务-督办-通报”全程“留痕”管理，通过定期的信息工作会议和每周行政例会等方式加强对调研进度的跟踪反馈。细化重点选题调研，对全部课题和专题分析实行台账式管理，提出提纲，明确时限，责任到人，对账销号，推动分析研究工作有序开展。 

　　三、提升精气神，奏响全队合力协奏曲。分管队领导带队走访市委办信息调研科、市委政研室等部门，并首次选派队内信息骨干参加全市信息工作培训,学习了解当前珠海党政领导信息需求和信息写作要领，提升热点把握敏锐性，把好“能力”关。修订队内《业务考核评比办法》，突出服务效能评估，通过“立规明矩”充分调动各科室和全队干部参与调查分析研究的积极性，打通“激励”关。搭建展示平台，推动党员和青年干部分析研究攻关小组常态化、制度化，通过传授帮扶、互学促学，充分释放党员先锋模范作用和青年干事创业热情的“辐射”效应。